La maledetta 626

[Beleriand]

Il commercialista mi ha passato l'ennesimo foglio da compilare. Il questionario per "rilevare il distress lavoro correlato" ne sapete nulla, è obbligatorio farlo?
Carte carte carte e soldi sta 626.

[Mez]

Il commercialista mi ha passato l'ennesimo foglio da compilare. Il questionario per "rilevare il distress lavoro correlato" ne sapete nulla, è obbligatorio farlo?
Carte carte carte e soldi sta 626.
mai fatto ne io ne colleghi

[Il Nando]

E' un documento che fa parte del rapporto sulla valutazione dei rischi, un rapporto omnicomprensivo su sicurezza e igiene da avere obbligatoriamente in azienda, la sanzione per il datore di lavoro in caso mancasse è penale...

Cmq la 626 non c'e' più, almeno come numero, in realtà è stata fusa nel testo unico sulla sicurezza e bliblubla (legge 81) e tutti i casini da fare per la sicurezza si riferiscono a quello.

Ioioio ho dovuto subire il corso per RLS (Responsabile Lavoratori per la Sicurezza): 32 ore di frattaglie legali su sto tema, se te lo propongono cerca il modo di non farlo :sneer:

Cmq con sto casino sono poppate diverse aziende che si occupano di sicurezza, puoi sentire una di queste e ti mandano l'esperto che ti mette tutto in regola. Fra corsi, consulenze etc noi avremo speso un 1500-2000€.

[Beleriand]

E' un documento che fa parte del rapporto sulla valutazione dei rischi, un rapporto omnicomprensivo su sicurezza e igiene da avere obbligatoriamente in azienda, la sanzione per il datore di lavoro in caso mancasse è penale...

Cmq la 626 non c'e' più, almeno come numero, in realtà è stata fusa nel testo unico sulla sicurezza e bliblubla (legge 81) e tutti i casini da fare per la sicurezza si riferiscono a quello.

Ioioio ho dovuto subire il corso per RLS (Responsabile Lavoratori per la Sicurezza): 32 ore di frattaglie legali su sto tema, se te lo propongono cerca il modo di non farlo :sneer:

Cmq con sto casino sono poppate diverse aziende che si occupano di sicurezza, puoi sentire una di queste e ti mandano l'esperto che ti mette tutto in regola. Fra corsi, consulenze etc noi avremo speso un 1500-2000€.
Ah ma per quanto mi riguarda prima come dipendente e ora come datore di lavoro i corsi li ho fatti praticamente tutti TUTTI!!!!!!! PD.
Sorvolerei sui costi che altrimenti partono le bestemmie.