Molilete Tutti

[Shub]

le aziende sono ben più che felici di avere lavoratori da casa, sia per una questione logistica sia perché hai meno rotture di coglioni in merito a sicurezza e altro.
In Italia credo che questa modalità di lavoro sia sempre stata vista in maniera dubbia per il fatto che se ci sono casi di improduttività in un sistema "sorvegliato" come quello dell'ufficio, in un contesto totalmente autonomo, si rischia la totale nullafacenza.

In italia vige ancora l'idea del padre padrone che deve controllare sul groppone dell'operaio se lavora o meno.

Ovvio che alla società costa meno un dipendente che lavora da casa di uno che sta in ufficio... luoghi di lavoro meno affollati con le scrivania "liquide" come dicono da noi.. permettono di far stare 1000 dipendenti in uno spazio per 500 acqua gas luce riscaldamento rete tutte a carico del dipendente...

Ma ci guadagnano tutti, il dipendente contento, l'azienda contenta e anche l'ambiente contento visto ci si sposta meno.

Poi ovvio se stai a casa e vedi la tv invece di lavorare è un altra cosa...

[Galandil]

non capisco perchè il lavoro da casa sia denominato "smart working"

Nei paesi anglofoni lo chiamano semplicemente remote working, smart working chi lo usa?

[Shub]

In italia da noi.... ma un tempo e parlo di quando andavo alle elementari io si parlava di Telelavoro... nel lontano 1978....

La cifra dei 3200 dollari la diceva anche la tipa alla radio mercoledì sera.

[Hador]

/OT
il problema dello smart working/remote working/home working/chiamalocomecazzovuoi è insito nella mancanza di skill specifiche dei manager che non sanno gestire risorse e progetti. Da mia esperienza il 90% dei manager è solo un tecnico con esperienza, mentre un manager deve avere un set di skill totalmente diverso e spesso potrebbe non essere il tecnico più esperto, ma il migliore a gestire il lavoro del team.
Questa incapicità, unita al necessario cambio di paradigma di valutazione/remunerazione (ti pago in base ai risultati, non al tempo che spendi a lavorare) rendono, di fatto,il lavorare da casa visto come un "non fai un cazzo", "bellavita", etc etc


il tutto scritto in due righe a minchia per non stare troppo OT; spero di aver reso un pelo la mia idea

io ho a che fare, lato clienti da noi i manager non esistono, quotidianamente con eserciti di (middle) manager che non sanno di che cazzo stanno parlando, e che passano il tempo a fare excel di priorità invece che a lavorare.
Magari lavorassero loro da casa, ma senza possibilità di mandare mail, sarebbe un bel vantaggio

[Pic STK]

penso che si dica smart working perchè bisogna essere intelligenti abbastanza da capire che se lavori davvero da casa allora l'azienda (e quindi anche il dipendente) crescerà e che lavorare da casa non significa fare un cazzo
Come sempre il problema è l'italiano

[Pic STK]

comunque non so se avete visto il servizio su la7, ma non mi sembrano anziani eh... https://www.la7.it/piazzapulita/vide...03-2020-311522

[Glorifindel]

Basta essere a p.iva e lavori pure sul cesso.

[Dryden]

Basta essere a p.iva e lavori pure sul cesso.

Dipende dal tuo settore

https://www.nextquotidiano.it/partit...i-coronavirus/

[Glorifindel]

Dipende dal tuo settore

https://www.nextquotidiano.it/partit...i-coronavirus/

questa te la copio e me la metto sullo stato di wapp

[black]

https://www.worldometers.info/coronavirus/

4650 per ora... Vediamo entro sera

[Glorifindel]

Ma come cazzo fa l'Oms a non dichiarare ancora la pandemia?

[Milker]

Iran ha fatto un bel jump

[black]

Oggi sentivo del bond 11% pandemia... Comprati da


...... Occhi a mandorla

[Alkabar]

Nei paesi anglofoni lo chiamano semplicemente remote working, smart working chi lo usa?

Gli olandesi, appunto, sempre troppo ottimisti .

[Axet]

https://www.worldometers.info/coronavirus/

4650 per ora... Vediamo entro sera

Com'è possibile che in Corea del Sud abbiano solo 48 morti a fronte di 7k+ casi mentre noi siamo a 197? Idem per i pazienti critici :O
Ci vedo diverse strane discrepanze in quei numeri che non riesco a spiegarmi.